 | | | |
| ||||
|
Валерий Гартунг: самое время вводить уголовную ответственность за разбазаривание госактивов 05 февраля 2016 Первый заместитель председателя Комитета Госдумы по промышленности, депутат фракции "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ" в ГД Валерий Гартунг прокомментировал планы Правительства по приватизации госсобственности: – Если Правительство выходит сегодня с инициативой приватизировать крупнейшие производственные активы, то оно как минимум должно признать свое поражение и уйти в отставку. Новое Правительство, сформированное на основе парламентской коалиции, должно будет проанализировать все ошибки, которые были совершены, выстроить новый экономический курс, стратегию развития, а потом уже на основании этой стратегии принимать решения по тому или иному активу. Например, я полностью согласен с Президентом, что приватизировать крупнейший банковский актив, которому в нынешней нестабильной ситуации больше всего доверяет население, было бы ошибочно. Продавать же нефтяные активы, когда цена на нефть опускается все ниже – это просто безумие. Что нужно делать в сложившейся тяжелой экономической ситуации? Прежде всего надо менять менеджмент госкомпаний, ставить этим компаниям задачи по снижению внутренних издержек, непродуктивных расходов. Не исполняет менеджмент свои задачи – все, отправлять в отставку и может быть даже уголовные дела возбуждать. Считаю, что сейчас самое время вводить уголовную ответственность за разбазаривание госактивов в отношении управляющих крупнейшими госкомпаниями и топ-менеджеров. Если вы не способны эффективно распоряжаться госсобственностью в интересах государства – уйдите и дайте дорогу другим – тем, кто умеет это делать. Государству нужны по-настоящему эффективные менеджеры, которые добились высоких результатов в управлении частными компаниями. В области управления есть такое понятие как KPI, т.е. ключевые показатели эффективности. За достижение высоких результатов менеджмент должен получать определенные бонусы, т.е. должен быть замотивирован. Но это возможно только в условиях реальной конкуренции – как при назначениях на должности в крупных госкомпаниях, так и при утверждении кандидатур на посты в Правительстве. Министры должны понимать, что если они работают неэффективно, то должны уходить в отставку. Есть другие политические силы, готовые предложить на правительственные должности своих кандидатов, со своими экономическими программами. Одним словом, нужна конкуренция: и в экономике, и в политике. По материалам источников: Regions.Ru
|
